Ok. Então porquê não renovar até o meio do ano que vem, compensando apenas os meses nos quais ele deve ficar parado? Não faz sentido isso. Estamos com dinheiro sobrando então. É isso?

Não poderia fazer isso! Ele sofreu um acidente de trabalho e pela lei trabalhista ele tem estabilidade de 1 ano, isso vale para qualquer trabalhador que tem contrato pela CLT até você se sofrer acidente indo para o trabalho no horário do almoço ou saindo do seu trabalho tem esse direito. E caso muito ainda não saiba o Danilo tinha sim contrato com Corinthians pela CLT, veja na matéria: http://espn.uol.com.br/noticia/547363_contra-atrasos-danilo-passa-imagem-a-clt-e-mantem-salario-em-renovacao-com-o-corinthians